Ich möchte mit zwei guten Botschaften beginnen, bevor wir in die Veränderung einsteigen.
Die erste gute Botschaft lautet: Sie sind normal! In meinem Lebensweg ist mir noch niemand begegnet, der durchgängig gelassen Entscheidungen treffen und sie vertreten konnte, trotz aller äußeren und inneren Widerstände. Es geht nicht darum, immer perfekt zu sein! Aber diese Widerstände bestimmen das Spielfeld, auf dem Sie unterwegs sind, und es ist immer nützlich, das Spielfeld zu erweitern, oder?
Weil das Spielfeld eingeengt erscheint, fällt es uns oft schwer, wichtige Entscheidungen zu fällen, obwohl wir „eigentlich“ wissen, was das Richtige ist. Aber der Chef oder ein Kollege oder eine unserer „inneren Stimmen“ steht im Weg, wie ein Gegenspieler, der uns auf dem Weg zum Tor plötzlich den Weg verstellt und uns aus dem Konzept bringt.
Einer meiner Mentoren, Professor Schulz von Thun, fand einen treffenden Namen für diesen inneren Zustand: Es ist ein heillos zerstrittener Haufen.
Schön und gut – Und wo bleibt die zweite gute Botschaft?
Hier ist sie: Es ist gar nicht so schwer, diesen Haufen zu sortieren, so dass danach alle an einem Strang ziehen.
